4月26日-27日，上海廣電電氣（集團）股份有限公司作為協辦單位參加“2019中國軌道交通可持續發展戰略論壇暨供電可靠性及新技術創新實踐研討會”。大會探討如何實現和建成軌道交通的“安全、高效、節能、智慧”的供電系統，以適應日益復雜的城軌運營環境和不斷增大的運維挑戰提供專業機構保障。
4月26日上午廣電電氣集團常務副總裁王斌先生為大會作報告，以廣電電氣在上海軌道交通豐富的供貨及服務經驗，結合未來軌道交通的智能發展趨勢，重點介紹MLS-5.0智能低壓開關櫃以及SmartWave有源濾波器在不間斷保護監控及無人值守方面的突出表現。研討會現場，廣電電氣展示了這兩款產品，引起參會者的強烈興趣和廣泛關注，尤其是現場兩台智能設備通電現場操作的體驗，成為本次展會備受矚目的焦點。
4月27日，廣電電氣代表應邀參與座談會。會議上，廣電電氣代表介紹近年來以客戶需求為導向，在軌道交通行業特點基礎上研發智慧型產品的經驗，同時汲取了主辦單位、參會單位的經驗與意見。
廣電電氣此次參會以拓寬視野、開啟思路、學習先進、交流合作為主，以優秀的產品、先進的技術、高端的服務為主導，讓智能配電助力軌道交通暢通無阻。
地下鐵--城市生活的倒影
來來往往的人群
在距離地面幾英里的地方
奏出一曲曲混沌的華爾茲
--城市地鐵，在站與站之間，每個人都有夢想
廣電電氣近期再度參與上海地鐵項目建設，為上海地鐵15號線、18號線項目提供配電設備、有源濾波及伴隨服務，並簽署了多個工程項目合作合同。
此次與上海地鐵簽署的四個合同標志著我們在軌道交通領域實現了進一步的突破，對後期進一步大力拓展奠定了基礎，進一步增強我們在軌道交通領域的市場競爭力，同時鞏固了我們在軌道交通行業內的領先地位。
地鐵低壓配電系統是地鐵供電網絡中全方位的服務功能，承擔了除給電動車組供電以外所有低壓負荷提供電能的重要任務，保證所有配電的安全、可靠、有效、經濟。廣電電氣通過近30年的積累為地鐵行業提供了完整的低壓配電解決方案，長期高效而安全的守護著上海地鐵，獲得了客戶的高度贊譽和肯定。
此次廣電電氣中標的MLS-5.0低壓開關櫃設備采用由工廠組裝的低壓開關櫃標準模件，它適用于交流50（60）Hz，額定工作電壓≦660V，額定電流≦6300A的系統，作為電能分配、轉換、控制和無功率補償之用。框架結構采用優質敷鋁鋅鋼板或優質冷軋鋼板經特殊模具加工而成的C型材，采用智能型低壓空氣斷路器，接地故障保護、熱記憶功能、後加速分斷功能、遙調、遙控、遙測、遙信功能。安裝維護靈活、便利，可最合理的使用開關櫃空間，內置多功能測控儀表模塊化設計，輸入、輸出、模擬量、通訊模塊即插即用，使開關櫃具有遙信、遙測、遙控功能，以達到無人值守的需求。
2015年9月，MLS-5.0低壓抽出式開關櫃作為地鐵項目的樣板櫃，在上海軌道交通各公司的各新線上廣泛推廣，要求其他合作廠家以此作為參考標準。
MLS-5.0低壓抽出式開關櫃產品也是國內首例通過高壓細水霧試驗的配電設備。
符合IEC439，VCDE0660，GB7251-87等認證，獲得海洋平台應用認證，獲得ASTA、CCC認證證書。
廣電電氣集團始終致力于提供可靠的電力輸送方案。為上海市軌道交通1號線、3號線、5號線、7號線、8號線、9號線、10號線、11號線、13號線、17號線；北京市軌道交通9號線；甦州市軌道交通2號線；新建滬寧城際鐵路等客戶提供優質的服務。
多年來，廣電電氣在軌道交通行業內始終保持著優秀穩定的業績，全程為你，共享便捷生活。
---- 廣電電氣一路陪伴您的出行。
在這個秋風送爽、丹桂飄香的季節，廣電電氣正在如火如荼地開展著技能競賽，勞動者們滿懷喜悅的笑容，正映襯著這個收獲的季節。
10月17日上午，在廣電電氣集團工會，集團團委以及電氣系統和服務事業部積極組織下，舉辦了車間員工技能競賽。
本次勞動技能競賽，既是人才的選拔，也是車間戰斗力的檢驗。長期以來，電氣事業部通過崗位培訓、實戰練兵和技能競賽，夯實職工基本功，提升團隊凝聚力 。今年以來，著重加強對年輕職工的培養，積極引導新職工學習技術知識、提高技能水平，在整個電氣事業部中形成“學知識、練本領、增技能、比貢獻”的良好氛圍。
在技能競賽現場，各位參賽選手十分的專注，操作專業熟練，在整個過程中不僅要速度達到最快，更要生產質量達到更好。
經過激烈角逐，方玉敏以同志總分第一的優異成績榮獲總裝工崗位能手榮譽稱號，吳文平和徐賢2位同志以總分並列第二的好成績榮獲競賽優勝獎。電氣事業部聯合工會的負責人嚴紅軍、制造與供應鏈負責人李猛、質量管理負責人馬全剛、生產車間負責人茆遠剛出席了頒獎儀式並為獲獎人員頒獎。
六月十六日上午，公司在長寧金虹橋大廈舉行簡短的開業啟動儀式暨廣電電氣成立三十二周年慶典。集團董事長侯松容先生、副董事長趙淑文女士、集團總裁姜小儀先生率集團高管及事業部核心管理層悉數出席典禮。
侯松容董事長及趙淑文副董事長分別致辭，簡析現今宏觀經濟環境及公司定位大虹橋商務核心板塊的發展藍圖，希望公司員工各司其職，繼續努力並為廣電電氣新一輪的騰飛堅持不懈。
十點十六分，在投資伙伴、現場嘉賓及各級員工的掌聲中，兩位董事長為開業儀式進行了剪彩，廣電電氣金虹橋總部正式開業！
近日，廣電電氣(601616)成功與網安徽電力《2018年第一批新建住宅及用戶工程協議庫存物資招標采購》簽約，此次合作產品涉及高壓開關櫃ZSG-12等產品 。這對于廣電電氣的電網業務可謂意義深遠。
據悉，國網安徽省電力有限公司是國家電網公司全資子公司，承擔著優化全省能源資源配置、滿足經濟社會發展電力需求供應的重要職責。公司下設16個市級供電公司、72個縣級供電公司和9家直屬單位，服務電力客戶2660多萬戶。為安徽省內的工業、住宅、各大電廠、電力系統、化工系統、石化系統的穩定及安全提供優質完善的保駕護航。安徽省電力公司始終致力于確保電網安全運行和電力有序供應，全力滿足經濟社會發展用電需求。
廣電電氣此次提供的產品ZSG-12交流金屬封閉開關設備采用中置式結構，基本骨架由優質敷鋁鋅鋼板彎制後用螺栓栓結而成，並在數控柔性生產加工線上加工生產，除具有與國際同類產品相同的結構、技術參數、制造技術外，為更好的滿足國內運行的實際情況，產品還加大了空氣絕緣淨距，提高了外接電攬頭高度，是目前最先進的開關設備。
並且與AEG合作，配裝AEG Galaxy VL-12真空斷路器，櫃體的五防結構與配裝真空斷路器可靠結合，具有簡單的操作方式，可構成完美的組合。
雄厚的技術實力，先進的管理理念，為廣電電氣的快速發展奠定了堅持的基礎，力行創新，追求卓越的廣電，以其優質的產品，持續為國網北京電力、國網湖北電力、國網浙江電力、江甦電網、四川電網、山東電網、山東電網、廣西電網、湖南電網、天津電網等不同項目服務。廣電一貫秉承節能、高效、可靠的服務理念，使廣電這一品牌不斷發揚,始終強盛。
民兵是中國共產黨領導的在長期革命戰爭中逐步發展起來的不脫離生產的群眾武裝組織。是中國人民解放軍的助手和後備力量。在歷次革命戰爭中都發揮了重要作用，為中國人民解放事業作出了重大貢獻。
近期，接到奉賢區人民武裝部指示，為全面深入貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想特別是強軍思想為指導，全區民兵分隊進行整組點驗，確保民兵組織建設達到政治合格、隊伍鞏固、素質優良、裝備配套、制度健全的建設標準。我公司積極響應，認真落實，在全集團範圍內推選適齡員工並依據相關要求進行篩選，最終公司十一位員工通過奉浦街道武裝部的審核，成為海防連民兵戰士。
公司領導對此項工作給予了高度關注和支持，集團黨委書記姜小儀先生親臨現場指導工作、鼓舞士氣，並通過回顧國內外歷史事件中民兵的光輝歷程以及自身預備役經歷，深刻地闡述了民兵工作的重要性。參與此次民兵整組點驗是入選員工的榮譽，是個人寶貴的經歷，更是公民應盡的義務。積極響應提升國防後備力量的號召也是公司深入貫徹強軍思想及企業承擔社會責任的體現。
聚焦民兵
廣電電氣與華星光電集團的業務迎來突破，繼成功完成了深圳華星T6項目，並受到客戶的一致好評後，近日，再為武漢市東西湖區光谷智能制造產業園內的T4項目提供MLS-5.0低壓櫃，標志著廣電電氣的成套業務在該領域將繼續大放光彩。
華星光電是目前中國大陸電視液晶面板廠商中市場佔有率第二的企業 ， 已經躋身為國際一流的液晶面板生產企業 。 2016 年 ，中國六大電視機品牌廠商面板采購總額中華星光電佔比為 24%;全球液晶電視面板市場佔有率為 13% ，排名全球第五位;32寸液晶面板出貨量排名全球第二;55 寸液晶面板出貨量排名全球第三 。
為了滿足客戶需求，解決客戶的實際問題，在項目開始前，廣電電氣技術工程師就項目需求和市場進行了周密的調研，以調研結果為導向為客戶量身定制MLS-5.0低壓開關櫃方案。
此次廣電電氣采用的MLS-5.0低壓開關櫃設備是采用標準模件由工廠組裝（FBA）的低壓開關櫃，它適用于交流50（60）HZ，額定工作電壓≦660V，額定電流≦6300A的系統，作為電能分配、轉換、控制和無功率補償之用。框架結構采用優質敷鋁鋅鋼板或優質冷軋鋼板經特殊模具加工而成的C型材，采用ME09低壓空氣斷路器，該斷路器有全面的脫扣單元保護︰Mpro-20/30/40，獨特的接地故障保護、熱記憶功能、後加速分斷功能、遙調、遙控、遙測、遙信功能…….內置MC10系列低壓馬達保護測控裝置全方位保護測控單元與顯示操作單元采用分體安裝結構，安裝維護靈活、便利，可最合理的使用開關櫃空間，內置MC10系列多功能測控儀表模塊化設計，輸入、輸出、模擬量、通訊模塊即插即用。
廣電電氣業務領域的在電子行業中不斷擴大並非偶然，始終致力于客戶提供可靠的電力輸送方案的廣電電氣在北京康寧、合肥康寧、甦州建通光電等不同項目中、滿足了不同企業的不同需求，推動了公司的可持續發展。廣電電氣與華星集團多年來的合作也充分體現出客戶對于廣電電氣經驗和先進技術的信賴。我們將繼續發揮廣電電氣產品節能、高效、可靠的優勢，為客戶提供增值、優質的服務。
2024年08月29日，上海廣電電氣（集團）股份有限公司2017年度總結暨表彰大會在廣電大樓行政樓一樓報告廳隆重舉行。
首先是由常務副總裁、電氣系統事業部總經理王斌先生及AEG首席運營官王江先生各自對去年一年的工作做了客觀全面的分析，並明確了2018年的工作目標和計劃。
隨後會議宣讀了優秀員工和團隊及總裁質量獎名單。這些獲獎員工不僅在本職工作上認真負責，並積極開展跨部門協作，為廣電的持續發展獻計獻策。打鐵還需自身硬，他們不斷完善自己來應對更高要求的工作，為廣電的客戶提供更高質量的產品和更貼心的服務！
公司優秀員工代表周光瑜發表感言
總裁質量獎獲獎代表費芹紅發表感言
最後集團董事長侯松容先生、總裁姜小儀先生代表公司向受到表彰的各位同仁表示衷心的祝賀，向奮戰在各崗位的同仁致意在真誠的感謝。回顧了2017年的集團經營情況，並提出了客觀公正的總結、提出了2018年的發展思路，為我們共同的目標指明了方向。2018輕裝上陣，用健康持續樂觀的心態積極發展全新的廣電。
優秀員工
孫偉、王愛花、王淑娟、周光瑜、甦新莉、邢攀峰、歐建光、何強、袁建榮、洪丹、沈菁
優秀團隊
污水處理工藝改善項目組︰李猛、趙雲、沈海南、孫偉、茆遠剛、顧龍明、季九麟
AEGOTR訂單管理團隊︰沈瓊、王佳、郭燕、何強、張月琴、陳保強、金卓瑛、章煒、鄭紅
電力電子研發及工程團隊︰李增偉、倪正人、許弟華、周佳紅、姚凱敏
公共事務&物業租賃團隊︰趙雲、黃建軍、沈海南、李建華、沈林葉
總裁質量獎
陳偉瑛、計歡平、唐海峰、王振江、王志龍、衛剛、費芹紅、金卓瑛、李方玲、王群、陸舒平、盛翠娟、邱德運
鈑金車間數控二組︰錢民、金國興、衛剛、張欽、王志龍、王雲、唐海峰、邵波、楊振雷
MCCB產線︰李方玲、戴冬梅、沈燕華、武燕梅、文敏生、嚴秋、王遠芝、陳靜、金丹、李麗華、何雲霞、司國霞、董英麗
自1993年上海軌道交通1號線建成至今，上海地鐵經歷了26年的建設史。期間，作為地鐵運營前調試的重點--電氣調試一直由安裝公司、供應商在現場施工後期進行單調、聯調，整個過程周期長，問題多，已然是新線項目順利開展、提前完工的瓶頸。
為改善這個狀況，上海市軌道交通項目公司擬議在13號線建一個電氣仿真平台，各專業、各系統提前在一起進行聯調，發現問題，解決問題，為現場聯調贏得時間。
對于這樣一個前所未有的前瞻性創意，上海廣電電氣（集團）公司作為13號線電氣設備的主要供應商之一，第一時間響應項目公司的號召，聯合上海市工程設備監理有限公司、北京城建設計發展集團股份有限公司、西門子、上海杰東系統工程控制有限公司、上海電科智能系統股份有限公司、上海整流器廠等廠家一起，進行規劃設計、周密安排聯調的各項準備工作。並主動承擔仿真平台的調試區域，為搭建平台提供場地、設備、人員支持。
仿真平台從創意到實施，從搭建到調試完工，僅僅用了不到2個月的時間，期間不僅得到了項目公司、設計院、監理公司以及各設備廠家的大力支持。作為東道主的公司各相關部門更是鼎力相助︰生產部、質量部、技術部、項目部、物流部克服種種困難，舍小為大，給仿真平台的搭建和調試提供了寶貴的資源。
2024年08月29日，由上海軌道交通13號線發展有限公司王總帶隊，13號線項目公司陳總和惠總參加，各設備廠家以及監理公司、設計院一行二十余人，在上海廣電電氣（集團）股份有限公司成套車間對仿真平台進行現場驗證。
整個驗證過程緊張而有序，在上海市工程設備監理有限公司監督下順利完成，各項功能指標符合預定要求。
總結會上，項目公司的三位領導充分肯定了這次仿真平台所取得的成就︰
“本次聯合調試的順利開展，標志著新線調試由各專業、各系統的單打獨斗轉為全面部署、統籌推動，是13號線調試過程中的一個重要時間節點。
此次13號線聯合調試在有限時間內綜合利用線路條件，加強協調管理，保證各個系統設備的設計功能、性能指標完全達到開通試運營的標準，為13號線高質量、高標準、安全開通試運營奠定了良好的基礎。”
這次仿真平台的順利通過，極大地鼓舞了項目公司和為此奮斗了2個月的各設備廠家。項目公司準備將此作為地鐵項目的創新之舉在上海軌道交通公司的各新線上廣泛推廣；各設備廠家則為自己能夠為地鐵項目，為市政府工程，為老百姓早日實現美好生活貢獻一份力量而感到自豪！
2017年8月，2017年度OMLP（制造與供應鏈管理培訓生計劃）正式啟動。本屆OMLP由來自上海、安徽、江西、浙江、南京等全國各地的學員組成，項目目標是︰快速培養合格的制造與供應鏈領導人才。
SGEG副總裁兼電氣事業部總經理王斌先生主持OMLP培訓啟動儀式
本屆OMLP的口號是︰WE LEAD CHANGE，在項目開展的起步階段，OMLP學員將由公司安排培訓講師深入淺出地為學員培訓公司的規章制度、電氣產品知識、電力系統各部門的職能、生產實務等多個培訓內容，為接下來的部門輪崗計劃做準備。
人力資源總監王昊先生為OMLP學員介紹廣電發展歷程
AEG產品介紹
制造與供應鏈總監李猛先生為OMLP學員培訓情商管理與有效溝通
人力資源經理常楠女士為學員培訓商務禮儀
本次培訓宗旨是︰GET HANDS DIRTY！在集中培訓階段完成後，各位OMLP學員將被安排到電氣事業部的下屬多個部門進行輪崗培訓，預計將會在各個部門培訓4~8個月。讓OMLP學員深入基層，通過制造生產公司產品、熟悉部門工藝、流程等相關知識技能。最後由公司根據相關員工綜合績效表現及員工個人意向合理安排相應工作崗位。
部分OMLP學員介紹︰
我叫潘俊杰，
一個“不正經”的正經人，
胖虎級的靈魂麥霸，
朋友圈的次元魔音！
我叫王祥，來自安徽，
一枚標準的“籃球男”，
我不知道天高地厚，
我只知道戰斗不息，生命不止！
我叫孫之承，
孫是孫中山的孫，
之是王羲之的之，
承是劉伯承的承，
是一個性格開朗，熱愛工作的好員工
我叫施紅濤，
來自安徽，
我是一個為人謙遜、樂觀上進、
有愛心的職場小白。
“踏實做事，誠實做人”
是我為人處世的原則
我叫何淳，
騎過甦州，走過拉薩，
奉行著住可以將就，
吃一定要到位的精神，
愛吃愛玩愛學是我的座右銘